【事務所案内】
人が育っていない企業は衰退します。 人を育て、企業利益に貢献できる人材を作っていく「仕組み」こそ、 どの企業にも可能な企業発展の最も確実な道ではないでしょうか?
「人」の力を引き出す仕組みには、経営者が望む社員像、管理者像を 明確にし、従業員が期待されている成果や行動を知り、そして公平 な評価、処遇がなされる必要があります。
@人が育つしくみを第一としている
A企業戦略や方針が反映できる評価システムとしている
B昇給は企業予算に応じた総額管理を行っている
C現場で運用できるシステムとしている